| Entreprise d'Entraînement Pédagogique Tertiaire |
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Que cela soit pour faire évoluer vos compétences, aller vers une reconversion, faire une remise à niveau, découvrir un métier, notre Entreprise d'Entraînement Pédagogique (EEP) propose une solution de formation unique vous plongeant dans la reconstitution d'un univers d'entreprise afin d'appuyer vos apprentissages.
Qu'est-ce qu'une Entreprise d'Entraînement ? C'est la reproduction exacte et grandeur nature d'une PME. L'Entreprise d'Entraînement est un concept original de formation qui allie la théorie et la pratique. Elle fonctionne comme une véritable entreprise au sein d'un réseau international. L’Entreprise d’Entraînement Pédagogique du GRETA DE GRENOBLE est intégrée à un réseau national et international de 4 700 entreprises d'entraînement dont 2 500 en Europe, qui sont ses fournisseurs et ses clients, dans un marché concurrentiel fictif. L'entreprise offre des emplois diversifiés et de tous niveaux dans les domaines de la comptabilité, du secrétariat, du commerce, de l'administration et de la gestion du personnel. Ses salariés, demandeurs d'emploi, salariés en reconversion ou personnes souhaitant reprendre une activité, travaillent concrètement, à la fois à se former (amélioration de la formation déjà acquise, acquisition d'une compétence complémentaire ou d'une polyvalence, étude des nouvelles technologies du tertiaire...) et à trouver un débouché ou une évolution professionnelle.
OUVERTE TOUTE L'ANNEE*, CONTACTEZ-NOUS par mail :
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ou par téléphone au 04 76 12 93 00. (*fermeture annuelle en AOUT, contactez nous par mail au cours de cette période)
sont autant de domaines couverts par cette structure de formation unique où l'on apprend dans un contexte professionnalisant. La formation est ancrée dans la réalité 'une activité professionnelle. Elle représente le lien entre la connaissance théorique et la mise en pratique. L'ensemble des tâches inhérentes au fonctionnement d'une PME y est réalisé. De réels échanges commerciaux se développent entre les Entreprises d'Entraînement du réseau. Ses objectifs Permettre une insertion professionnelle durable et viser l’employabilité :
Déroulement Durée : de 3 à 5 mois (35 heures par semaine) Entrée permanente |
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